皇學館大学の平成31年4月1日付採用情報

<採用情報掲載媒体>
大学ホームページ

<募集人数>
若干名

<応募条件・応募資格>
・大学学部卒以上

<応募書類>
・履歴書(市販の履歴書可)
・エントリーシート (A4用紙1枚(片面)、書式自由、ただし自筆で記入のこと)
・成績証明書
・卒業(見込)証明書
・健康診断書 【本学所定様式(同様の記載項目を充たしていれば診断機関の様式で可)、あるいは、在籍する大学で発行されたものでもかまわない】

<選考プロセス>
・説明会:日時【①平成30年6月6日・②6月9日】
・応募締切:上記書類を提出【平成30年6月18日】
・書類選考:【平成30年7月6日以降に合否を郵送で連絡】
・筆記試験、適性検査【平成30年7月9日~7月31日】
・集団面接、筆記試験、作文試験【平成30年8月18日に実施予定】
・第一次個人面接【平成30年9月8日に実施予定】
・第二次個人面接【平成30年9月22日に実施予定】

※筆記試験・適性検査について
・書類選考合格者は、本学が委託する企業の筆記試験・適性検査を受検
・書類選考合格者には履歴書記載のEメールアドレスに筆記試験・適性検査の受検情報を送信いたします。受検者はメールに記載されている専用URLにアクセスし、受検会場の予約を行った後、受検してください

<その他>
■エントリーシート(申請書)の記載項目など
・エントリーシート
①教育機関の事務職員を志望した動機
②皇學館で働きたい理由
③今回の応募にあたって、上記以外で本学に伝えたいことがあれば、自由にご記入ください

■給料、諸手当、ボーナス等
・給料
179.000円
・諸手当
通勤手当(最高70.000円)、住宅手当(最高27.000円)
・ボーナス
年2回(計3.2ヶ月)
※2年目以降は4.7月
※新規学卒者前年度実績

■求める人材像
「社会情勢を広く見渡すことができ、高度化・複雑化した諸問題を合理的に解決し、目標に向かって成果が出せる」。

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管理人プロフィール
・大学職員歴10年以上で採用試験の面接官を担当
・これまでに大学職員を目指す約100人の方の応募書類等の添削や面接対策に対応
・キャリアコンサルタント(国家資格)保有
・ツイッター(@daigaku_123)でも採用試験対策に関する情報を発信しています
・Amazonで『大学職員の採用試験を受ける前に知っておくべきデータや大学の課題・用語等』『大学職員面接回答事例集59』の2冊の電子書籍を販売しています

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