豊田工業大学の平成31年4月1日付採用情報(新卒)

<採用情報掲載媒体>
大学ホームページ

<募集人数>
若干名

<応募条件・応募資格>
・2019年3月 大学卒業見込の者

<応募書類>
・履歴書
※会社説明会後の一次選考の参加を希望の方は、履歴書(指定書式)を持参

※最終選考参加時に以下をお持ち願います
①卒業見込証明書 
②成績証明書 
③健康診断証明書

<選考プロセス>
・説明会:【平成30年6月9日13:30~、豊田工業大学 南棟】
・応募締切:上記書類を提出【平成30年5月31日】
・1次選考:筆記試験【平成30年6月9日】※説明会終了後、希望者に実施
・2次選考:面接、筆記試験【平成30年6月23日】
・3次選考:面接、適性検査【平成30年7月7日】
・最終選考:面接【平成30年7月14日】

<その他>
■エントリーシート(申請書)の記載項目など
・「就職先」として、豊田工業大学を志望する理由
・豊田工業大学でやりたい仕事とその理由
・あなたの「個」(人には負けない強み等)を自由にPR
・学生時代に力を入れたこと(勉学・留学・クラブ活動等)について

■給料、諸手当、ボーナス等
・給料
基本給206.000円(本大学の規定によります)
食事手当3.500円
合計209.500円
・諸手当
①超過勤務手当
②家族手当
③通勤費補助(上限50,000円/月)
一般交通機関 ・・・実費支給
自家用車・・・燃料費実費相当額支給
④住宅手当(契約家賃額の半額・上限25,000円/月)
※職員住宅の利用を希望し、入居ができなかった者で、借家賃貸の借主
・ボーナス
年2回

■求める人材像
①情熱:学生・教員の支援に惜しみなく力を注ぐ意欲を持った人
②チームワーク:組織の一員であることを忘れずに教職員と協働できる人
③柔軟な発想力:前例にとらわれず、新しい提案・改善を積極的に取り組む人
④向上心:仕事を通して自己研鑽したいという意識を持った人
⑤度胸:「ピンチ」を「チャンス」と捉えて、立ち向かえるマインドを持った人

スポンサーリンク

管理人プロフィール
・大学職員歴10年以上で採用試験の面接官を担当
・これまでに大学職員を目指す約100人の方の応募書類等の添削や面接対策に対応
・キャリアコンサルタント(国家資格)保有
・ツイッター(@daigaku_123)でも採用試験対策に関する情報を発信しています
・Amazonで『大学職員の採用試験を受ける前に知っておくべきデータや大学の課題・用語等』『大学職員面接回答事例集59』の2冊の電子書籍を販売しています

新サイト(姉妹サイト)のお知らせ
会員限定の「大学職員への就職・転職対策サイト」を新たに作成しました。このサイトでは面接試験で実際に出された質問や実際に大学職員採用試験に応募した方の志望動機・ESの実例、テーマ別小論文作成例などの一般には公開しにくい情報を中心に掲載しています。主なコンテンツは、志望動機・志望理由実例紹介エントリーシート作成例まとめテーマ別小論文作成例テーマ別グループディスカッション対策実際の面接試験で出された質問紹介面接試験に向けた作成した回答予定内容紹介採用試験前にしっておくべき66個のデータ教育改革やグローバル化等の分野別の特色のある取組紹介各種大学ランキングまとめです。こちらのサイトもぜひご活用ください。
⇒大学職員への就職・転職対策サイト

2020年の人気記事(ページビューランキングトップ10)
第1位:大学職員の面接対策「よく出される質問」と回答例
第2位:【例文15個】大学職員志望動機例文まとめ~現役大学職員面接官が伝えたいこと~
第3位:大学職員の給料(年収)はピンキリだから受ける前にこの記事読んで!
第4位:現役大学職員面接官が伝える採用試験に合格するための対策
第5位:大学職員面接質問例「大学における職員の役割は何だと思いますか」の回答
第6位:大学職員の仕事内容を理解しておく理由と仕事理解ができる記事の紹介
第7位:面接質問例「大学職員に採用されたらどのような仕事がしたいですか」の回答
第8位:大学職員の面接試験でよい印象を与える逆質問とは
第9位:面接質問例「あなたの大学職員に採用された後のキャリアプランについて教えてもらえますか」の回答
第10位:大学職員の仕事②「教務の仕事内容」の紹介

本ブログの主な記事一覧
★「大学職員の仕事理解・職業理解」に関する記事★
★「大学職員採用試験に応募する前の準備」に関する記事★