東北大学の平成30年10月1日付以降採用情報(中途)

<採用情報掲載媒体>
リクナビネクスト

<募集人数>
5名程度

<応募条件・応募資格>
・以下の①及び②、③に該当する者
①昭和61年4月2日以降に生まれた者
②4年制大学を卒業した者
③社会人としての豊富な知見・判断力等を有する者

<応募書類>
・エントリーシート
・職務経歴書【職歴を有する場合】
・英語に関する資格証明【英語資格申告者のみ】

<選考プロセス>
・採用説明会
仙台会場 平成30年4月14日 (1)13:00~14:00 (2)14:30~15:30
東京会場 平成30年4月15日(日) (1)13:00~14:00 (2)14:30~15:30
※参加しなくても受験可

・応募期間:上記書類を提出【平成30年2月28日~平成30年4月17日】
・エントリーシート等提出:【平成30年2月28日~平成30年4月22日】
・1次選考:書類選考、適性検査【平成30年4月25日~4月30日】※適性検査はWebでの受検
・2次選考:小論文、グループディスカッション及び個別面接【面接日:平成30年6月上旬】
・最終選考:役員等面接(プレゼンテーション面接)【平成30年6月中旬】

<その他>
■エントリーシート(申請書)の記載項目など
・PCスキル(使用できるソフトウェアとそのレベルについてわかりやすく説明してください)
・趣味・特技
・これまで特に力を注いだこと
・転職して、本学を志望する理由は何ですか
・現(前)職においてあなたが取り組んだ業務改善や業務処理上の創意工夫等を記入してください
・現(前)職における経験を今後のキャリアでどのように活かそうと考えますか
・本学に採用された後、何をしてみたいですか
・自己PR(自分の長所・短所についても触れてください)

■給料、諸手当、ボーナス等
・給料
初任給:約185,800円~227,500円(各人の経歴等によって決定)
※国立大学法人東北大学職員給与規程による
・諸手当
地域・通勤・住居・扶養・超過勤務手当など
・ボーナス
期末・勤勉手当

b>■求める人材像
「変化に対応しチャレンジする自律的な人材」
具体的には以下に該当する人材
① 様々な環境の変化に柔軟に対応できる人材
② 人に対して誠実で、協力と協働を大切にする人材
③ 自らを成長させる努力を惜しまない人材
④ 率先してものごとに取り組める人材
⑤ グローバル社会への対応の取り組みに意欲のある人材

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管理人プロフィール
・大学職員歴10年以上で採用試験の面接官を担当
・これまでに大学職員を目指す約100人の方の応募書類等の添削や面接対策に対応
・キャリアコンサルタント(国家資格)保有
・ツイッター(@daigaku_123)でも採用試験対策に関する情報を発信しています
・Amazonで『大学職員の採用試験を受ける前に知っておくべきデータや大学の課題・用語等』『大学職員面接回答事例集59』の2冊の電子書籍を販売しています

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