慶應義塾大学の2019年度採用情報(新卒)

<採用情報掲載媒体>
大学ホームページ

<募集人数>
25名程度
※障がいのある方を対象とした採用も含む

<応募条件・応募資格>
・2018年4月から2019年3月までに、国内外の4年制大学または大学院を卒業/修了見込み かつ これまで正社員として勤務された経験がない方
・2015年4月から2018年3月までに、国内外の4年制大学または大学院を卒業/修了し、かつ これまで正社員として勤務された経験がない方

<応募書類>
・基本情報(写真含む)
・履歴書志望理由等(所定書式・A4版1枚)
・履歴書補足事項(所定書式・A4版1枚)
・課題レポート(A4版1枚)
・履修履歴(大学成績センターWebサイトから登録・送信)
・障がい者手帳のコピー(郵送)
※障がいのある方を対象とした採用枠でご応募される方のみ郵送

<選考プロセス>
・Webエントリー
・履修履歴登録、送信(大学成績センターWebサイト)
・応募締切:上記書類をWebエントリーシステムから登録【平成30年5月15日】
・1次選考:書類選考
・2次選考:面接【平成30年6月下旬予定】
・3次選考:面接、適性検査、作文【平成30年7月中旬予定】
・4次選考:最終面接【平成30年8月初旬予定】

<その他>
■給料、諸手当、ボーナス等
・給料
大学学部卒 月給21万5000円(2017年度実績)
修士修了  月給22万3200円(2017年度実績)
※履歴により異なる場合あり
・諸手当
扶養家族手当、超過勤務手当、通勤交通費補助 等
・ボーナス
年3回 6.4ヶ月程度(2017年度実績)
※支給月数等は変動する

■求める人材像
・建学の理念を理解し、熱意を持って業務に取り組むことのできる人
・常に前向きな思考、向上心を持ち、自ら変革を起こすことのできる人
・変化に適応する柔軟性を持っている人
・リーダーシップを発揮し、周囲の人と良好な関係を築き、協力し合って業務を行うことのできる人
・困難やプレッシャーに屈することのない、打たれ強さや粘り強さを持った人
・人に負けない得意分野のある人


スポンサーリンク